Neue Stelle: Personalverrechner:in mit Berufserfahrung
Wir suchen Verstärkung in der Personalverrechnung!
Neueste
Sommerzeit ist Urlaubszeit - Worauf Arbeitgeber:innen achten sollten
Urlaub & Bilanz: Der stille Ergebniskiller Im Sommer denken viele an Strand und Erholung. Urlaub betrifft aber auch deinen Jahresabschluss. Wird Urlaub nicht rechtzeitig konsumiert, musst du als Arbeitgeber:in dafür Urlaubsrückstellungen bilden. Diese Rückstellungen belasten dein Betriebsergebnis und können bei hoher Zahl an offenen Urlaubstagen schnell mehrere Tausend Euro
Vom Einzelunternehmen in die GmbH: Wie Franz seinen Handwerksbetrieb erfolgreich an seine Söhne übergeben hat
Wie ein Handwerker seinen Betrieb steueroptimiert in eine GmbH umwandelte und schrittweise an seine zwei Söhne übergab. Eine Erfolgsgeschichte aus der Praxis.
Mitarbeiterprämie 2026: Ist die Auszahlung möglich und lohnt sie sich?
Die Mitarbeiterprämie kehrt 2026 zurück. Nachdem viele Unternehmen bereits in den vergangenen Jahren von steuerbegünstigten Prämienmodellen Gebrauch gemacht haben, stellt sich nun erneut die Frage: Sollten Arbeitgeber:innen die Mitarbeiterprämie 2026 auszahlen oder darauf verzichten? Im Vergleich zu den Vorjahren gibt es einige wesentliche Änderungen, die bei der Entscheidung berücksichtigt
Betriebsausflug: Warum gemeinsame Erlebnisse mehr sind als ein netter Tag
Betriebsausflug: Was ihn steuerlich begünstigt und warum gemeinsame Erlebnisse Ihr Team nachhaltig stärken. Jetzt informieren.
E-Rechnung wird Pflicht: Was die ViDA-Richtlinie für Ihr Unternehmen bedeutet
Die EU-Richtlinie ViDA macht die E-Rechnung zur Pflicht. Was das für österreichische Unternehmen bedeutet, erfahren Sie hier.
Aktiv-Pension ab 2027: Anreiz für längeres Arbeiten oder teure Reform?
Die Bundesregierung plant ab 1. Jänner 2027 eine Aktiv-Pension: ein Steuerfreibetrag von bis zu 15.000 Euro jährlich auf aktive Erwerbseinkünfte sowie der Wegfall des Dienstnehmeranteils zur Pensionsversicherung (10,25 %). Ob der Entwurf (96/ME) Gesetz wird, bleibt abzuwarten.
Top-Berater 2026
HOLZINGER. TAX ausgezeichnet als "Top-Steuerberater 2026" 🏆 Wir freuen uns sehr, auch dieses Jahr laut aktueller Erhebung vom KURIER in Kooperation mit dem Institut für Management und Wirtschaftsforschung (IMWF Austria) zu den Top-Beratungskanzleien des Landes zählen zu dürfen. ✨ Diese Auszeichnung bestätigt unsere tägliche Arbeit in der Kanzlei.
Neuerungen in der Personalverrechnung 2026
Sehr geehrte Klientinnen und Klienten, das Jahr neigt sich in großen Schritten dem Ende zu. Mit dem Jahreswechsel 2026 stehen in der Personalverrechnung einige bedeutende Änderungen an. Gesetzesänderungen, Anpassungen der steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Werte sowie aktualisierte Meldepflichten wirken sich direkt auf die tägliche Abrechnungspraxis aus. Wir möchten Sie mit diesem
Steuertipps 2025 kompakt mit Fokus auf Unternehmen
Liebe Klientinnen und Klienten, da wir uns in großen Schritten dem Ende des Jahres 2025 nähern, möchten wir Sie noch über Tipps zu Steueroptimierungen informieren. 1 Ertragsteuer 1.1 Behandlung von Einnahmen und Ausgaben * Durch das Verschieben von Erlösen beziehungsweise Einnahmen oder das Vorziehen von Ausgaben steht insbesondere Einnahmen-Ausgaben-
Erfolgreiche Transaktion
PowerBot GmbH wird Teil von Volue AS Im Dezember hatten wir die spannende Gelegenheit, die Übernahme der PowerBot GmbH durch die norwegische Volue AS steuerlich zu begleiten. Dieses Projekt verdeutlicht, wie essenziell die enge Zusammenarbeit zwischen Unternehmer und Steuerberater sowie der Aufbau eines effizienten Rechnungswesens ist. Unsere Hauptaufgabe: Vendor Due
Steuersparen zum Jahresende
Liebe Klientinnen und Klienten, da sich das Kalenderjahr in großen Schritten zu Ende neigt, möchten wir Ihnen wieder einen Überblick über die wichtigsten steuerpolitischen Gestaltungsspielräume geben. 1 Degressive Abschreibung * Angeschaffte oder hergestellte begünstigte Wirtschaftsgüter können jährlich degressiv mit 30 % vom Buchwert abgeschrieben werden; dadurch kommt es zu einem Steuerspareffekt. * Ausgenommen
Jobs
Neue Stelle: Office Allrounder
Office Allrounder – Fakturierung und Mahnwesen Standort: St. Pölten Stundenausmaß: 20 bis 30 Wochenstunden (mit Option auf Erhöhung) Über uns Holzinger Steuerberatung GmbH steht für Professionalität, Innovation und Teamwork. Wir legen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren Klienten und einen dynamischen, unterstützenden Teamgeist. Deine Aufgaben * 📝 Fakturierung: Erstellung von Honorarnoten und
Hochwasser
Hochwasserschäden bei Privatpersonen
Kosten, die durch die Beseitigung von Katastrophenschäden entstehen, können als außergewöhnliche Belastungen steuerlich abgesetzt werden. Diese Kosten müssen "zwangsläufig" sein, das heißt, sie dürfen nicht vermeidbar sein. Ein reiner Vermögensverlust, wie zum Beispiel die Beschädigung eines Hauses oder Autos, reicht jedoch allein nicht aus, um eine außergewöhnliche Belastung
Hochwasser
Ersatzbeschaffungen bei Hochwasser
Laut der Information des Bundesministeriums für Finanzen vom 14.06.2024 sind gemäß Punkt 7.5 Ersatzbeschaffungen wie folgt zu handhaben: Wohnhäuser, Wohnungen In voller Höhe absetzbar sind die Kosten für die Ersatzbeschaffung von Wohneinheiten vergleichbarer Nutzungsmöglichkeit. Absetzbar sind nur die Ersatzbeschaffungskosten für den Hauptwohnsitz, nicht hingegen für Zweit- oder
Hochwasser
Hochwasser - Maßnahmen für Unternehmer
In Zeiten von Naturkatastrophen wie etwa Hochwasserschäden stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen, sowohl finanziell als auch organisatorisch. Um den Betroffenen in dieser schwierigen Situation Unterstützung zu bieten, hat das Bundesministerium für Finanzen eine Reihe von steuerlichen Erleichterungen und Begünstigungen ins Leben gerufen. Nachfolgend finden Sie eine Übersicht über die wichtigsten
Personalverrechnung
Änderungen beim steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung durch Arbeitgeber:innen
Seit 01.01.2024 gibt es Änderungen beim steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung. Demnach können Arbeitgeber:innen ihren Mitarbeiter:innen einen Zuschuss für die Kinderbetreuung in Höhe von maximal EUR 2.000 pro Kind und Kalenderjahr gewähren. Folgende Voraussetzungen sind dafür notwendig: * Die Arbeitnehmer:innen müssen selbst mehr als 6 Monate
Energie
Steuerbefreiung fuer Photovoltaikanlagen
Ich bin 20. Juli 2022 ist das Abgabenänderungsgesetz 2022 in Kraft getreten. Eine beachtliche Neuerung ist die Steuerbefreiung von kleineren privaten Photovoltaikanlagen, einerseits um den Verwaltungsaufwand zu senken und andererseits die erneuerbare Energie zu fördern. Aus der Einspeisung von elektrischer Energie aus Photovoltaikanlagen in das öffentliche Netz ergeben sich steuerpflichtige
Umsatzsteuer
Umsatzsteuerzinsen - neue Verzinsung nach dem Abgabenänderungsgesetz 2022
Im Rahmen des Abgabenänderungsgesetzes 2022 wird eine bisherige Regelungslücke durch die Einführung der Verzinsungsregelung für die Umsatzsteuer gemäß § 205c Bundesabgabenordnung geschlossen. Demzufolge sind nicht nur überfällige Gutschriften, sondern auch Nachforderungen zu verzinsen. Gemäß § 205c Bundesabgabenordnung liegt der Umsatzsteuerzinssatz 2 Prozent über dem Basiszinssatz. § 205c Bundesabgabenordnung sieht vor, dass Gutschriften mit
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Steuerfreie Gutscheine für Mitarbeiter:innen
Da im Jahr 2021 Weihnachtsfeiern nur eingeschränkt beziehungsweise nicht stattfinden, können Sie als Arbeitgeber Ihren Arbeitnehmern auch heuer wieder Gutscheine im Wert von zusätzlich bis zu 365 Euro abgabenfrei schenken. Die Gutscheine sind für die Mitarbeiter:innen steuerfrei. Gesamt können heuer 551 Euro geschenkt werden. Die Abgabenbefreiung dieser „Weihnachtsfeierersatz-Gutscheine“
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Angleichung der Kündigungsfrist von Arbeiter:innen und Angestellten
Die ursprünglich für den 1. Jänner 2021 geplante Angleichung wurde nunmehr auf 1. Oktober 2021 verschoben. Ab 1. Oktober 2021 kann die Arbeitgeberkündigung nur mehr unter Einhaltung der auch für die Angestellten geltenden längeren Kündigungsfristen ausgesprochen werden. Ab diesem Zeitraum betragen die Kündigungsfristen: * im 1. und 2. Dienstjahr: 6 Wochen
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Die Homeoffice-Regelungen im Überblick
Mit 1. April 2021 traten in Österreich gesetzliche Neuregelungen für das Arbeiten von Zuhause in Kraft. Nachführend wollen wir Ihnen einen Überblick zu den wichtigsten rechtlichen und steuerlichen Eckpunkten für Arbeitgeber:innen und Arbeitnehmer:innen geben. Definition Homeoffice Homeoffice umfasst die regelmäßige Erbringung von Arbeitsleistungen in der Privatwohnung von Arbeitnehmer:
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Mehrarbeit bei Teilzeitkräften
Unter Teilzeitmehrarbeitszeit versteht man die Differenz zwischen vereinbarten Teilzeitarbeitsstunden und der gesetzlichen sowie kollektivvertraglichen Normalarbeitszeit. Für Mehrarbeitsstunden gebührt laut Arbeitszeitgesetz nach § 19d ein Zuschlag von 25 Prozent. Sind neben dem 25-prozentigen gesetzlichen Teilzeitzuschlag auch andere gesetzliche oder kollektivvertragliche Zuschläge für diese konkrete Mehrleistung vorgesehen, gebührt nur der höchste Zuschlag.